Ma philosophie est de participer à faire grandir la personne tout au long de sa vie professionnelle pour l’aider à faire face à la diversité des situations et être en phase avec ses choix.
Chaque difficulté rencontrée doit être l’occasion d’un nouveau progrès.
Pierre de Coubertin
Vos besoins
Difficile de sortir la tête de l’eau et de prendre du temps pour soi lorsque l’on dirige une entreprise ou un service. Pourtant booster vos compétences ou celles de vos collaborateurs est indispensable pour rester compétitif et innovant. Incarner une position de leader, prévenir et gérer les conflits, gérer le stress et la pression au quotidien, accompagner, motiver et responsabiliser ses collaborateurs, animer des réunions de travail efficaces… autant de sujets qui sont au coeur de vos préoccupations.
Mes solutions
Au-delà des compétences théoriques et techniques liées à la thématique que vous souhaitez voir abordée, j’attache une grande importance à donner du sens aux actions de formation que je propose. Je conçois chacune d’elle à partir de l’analyse de la situation de votre organisation – valeurs, culture, missions, vision de l’entreprise – et du diagnostic de votre environnement de travail – besoins, objectifs, finalités de la formation.
Une fois l’analyse des besoins validée, le contenu du programme et des activités est pensé pour satisfaire les objectifs et buts à atteindre. Selon moi, théorie et pratique sont liées et permettent l’équilibre des savoirs, savoir-faire et savoir-être. Les échanges, le partage d’expériences, l’analyse des pratiques donnent de la puissance à l’apprentissage et ancrent les nouvelles connaissances.
CODE RH est organisme de formation référencé au Datadock – Certifié Qualité CNEFOP ICPF Consulant formateur en management
Pascale Surot a accompagné nombre de nos alternants sur la thématique du projet professionnel, de la performance individuelle et collective, de l’éthique ainsi que du développement et de la culture des valeurs de l’entreprise. Elle a également assuré des prestations de coaching individuel au service des étudiants et de leur performance en entreprise.
En tant que responsable pédagogique d’un organisme qui forme 600 étudiants et alternants par an de Bac+2 à Bac+5, j’ai apprécié chez Pascale Surot sa capacité à individualiser son approche pédagogique à chaque promotion et à chaque alternant, démontrant son agilité, sa capacité d’écoute et sa pluridisciplinarité.
J’ai également mesuré les effets de son accompagnement de nos étudiants, à travers la progression pédagogique des groupes dont elle a eu la charge, et notamment dans leurs capacités individuelle et collective à appréhender les enjeux de l’économie et de l’entreprise, et à développer des comportements professionnels adaptés pour en relever les défis.
Son approche humble, empathique et créative, basée sur une expérience confirmée, est un véritable levier pour un individu qui souhaite combiner sens et compétence dans son activité professionnelle au quotidien.
« témoignage d’Olivier Dalla Piazza, Manager SmartCampus – Développement Pédagogique -CCI Formation 21-71 »